Universitas Stikubank (UNISBANK) Semarang menyelenggarakan kegiatan Capacity Building bertajuk “Transformasi Human Capital dalam Meningkatkan Daya Saing Perguruan Tinggi” pada Rabu, 1 Juli 2026. Kegiatan yang berlangsung di Ruang Seminar Fakultas Vokasi UNISBANK ini menghadirkan narasumber Prof. Christantius Dwiatmadja, S.E., M.E., Ph.D., seorang akademisi dan pakar di bidang manajemen sumber daya manusia.
Kegiatan ini diikuti oleh jajaran pimpinan universitas, dekan, ketua program studi, serta dosen sebagai bagian dari upaya UNISBANK dalam memperkuat kapasitas sumber daya manusia untuk menghadapi tantangan pendidikan tinggi yang semakin dinamis dan kompetitif.
Dalam sambutannya, Rektor UNISBANK, Dr. Elen Puspitasari menyampaikan bahwa transformasi perguruan tinggi tidak hanya ditentukan oleh pengembangan teknologi dan infrastruktur, tetapi juga oleh kualitas sumber daya manusia yang mampu beradaptasi dengan perubahan, berinovasi, dan memberikan pelayanan pendidikan yang unggul.
“Human capital merupakan aset terpenting bagi perguruan tinggi. Oleh karena itu, pengembangan kompetensi, budaya kerja, dan kepemimpinan menjadi faktor utama dalam meningkatkan kualitas institusi dan daya saing di tingkat nasional maupun internasional,” ungkapnya dalam pembukaan kegiatan.
Dalam sesi pemaparannya, Prof. Christantius Dwiatmadja menjelaskan bahwa transformasi human capital merupakan sebuah proses strategis yang harus dilakukan secara berkelanjutan. Perguruan tinggi dituntut untuk membangun budaya organisasi yang adaptif, kolaboratif, dan berorientasi pada inovasi agar mampu menjawab perubahan yang terjadi akibat perkembangan teknologi, digitalisasi, serta kebutuhan dunia kerja.
Beliau juga menekankan pentingnya pengembangan kompetensi dosen melalui pembelajaran berkelanjutan (continuous learning), penguatan kepemimpinan, serta pemanfaatan teknologi digital dalam mendukung proses akademik maupun tata kelola institusi.
Selain penyampaian materi, kegiatan berlangsung interaktif melalui sesi diskusi dan tanya jawab. Para peserta memanfaatkan kesempatan tersebut untuk berdialog mengenai berbagai tantangan yang dihadapi perguruan tinggi, mulai dari pengelolaan sumber daya manusia, peningkatan kinerja organisasi, pengembangan budaya kerja, hingga strategi membangun institusi yang lebih adaptif terhadap perubahan.
Melalui kegiatan capacity building ini, UNISBANK berharap seluruh sivitas akademika semakin memahami pentingnya transformasi human capital sebagai fondasi dalam membangun perguruan tinggi yang unggul, inovatif, dan berdaya saing tinggi. Penyelenggaraan kegiatan ini menjadi bagian dari komitmen UNISBANK untuk terus meningkatkan kualitas sumber daya manusia sebagai motor penggerak kemajuan institusi.
